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长沙兴顺人力资源有限公司
Changsha Xingshun Human Resources Co., Ltd
[招聘中心]
招聘专员
价格:
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市场价:
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<p>【岗位职责】：</p><p>1、通过招聘渠道邀约求职者面试，并及时收集面试反馈；</p><p>2、及时完成邀约相关数据统计；</p><p>3、记录招聘过程中遇到的问题，及时反馈并提出解决方案。</p><p>【任职要求】：</p><p>1、大专及以上学历；</p><p>2、普通话标准，有良好的电话沟通能力，对电话沟通没有心理障碍；</p><p>3、有较好的理解能力与文字表达能力，能够写出别出心裁，具有吸引力的招聘广告；</p><p>4、性格外向开朗，能快速融入集体；</p><p>5、责任感强，能够配合招聘团队按时完成招聘任务。</p><p>【薪资待遇】：</p><p>1、综合薪资4K-6k；转正购买社保；</p><p>2、工作时间：9:00-17:30，月休四天；</p><p>3、完善的培训体系，一年多次升职调薪机会；</p><p><br/></p>
[招聘中心]
招聘组长
价格:
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市场价:
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<p>岗位职责：</p><p>1.提升招聘部人员技能，团队激励，完成团队招聘计划；</p><p>2、开拓，利用各种招聘渠道发布招聘信息，满足招聘需求。</p><p>3、充分了解和掌握岗位招聘情况。</p><p>4、定期进行团队数据分析，组织团队复盘、培训，解决团队问题；</p><p>5、服从领导的工作安排。</p><p>任职资格/要求：</p><p>1、大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先。</p><p>2、3个月以上行业招聘工作经验。</p><p>3、熟悉招聘流程及招聘渠道，有一定的管理经验。</p><p>4、沟通能力强，敏锐度高，工作积极，自学能力强；</p><p>5,、年龄：22-30岁</p><p><br/></p>
[招聘中心]
招聘经理
价格:
￥0.00
市场价:
￥0.00
<p>【岗位职责】：</p><p><br/></p><p> 1、提升招聘部人员技能，团队激励，完成团队招聘计划；</p><p> 2、开拓，利用各种招聘渠道发布招聘信息，满足招聘需求；</p><p> 3、充分了解和掌握岗位招聘情况；</p><p> 4、定期进行团队数据分析，组织团队复盘、培训，解决团队问题；</p><p> 5、建立后备人才储备机制。</p><p>【任职要求】：</p><p> 1、大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先；</p><p> 2、两年以上招聘工作经验，有相关类似行业的优先；</p><p> 3、熟悉招聘流程及招聘渠道，能独立管理招聘部门工作；</p><p> 4、沟通能力强，敏锐度高，工作积极，自学能力强。</p><p>【薪资福利待遇】：</p><p> 1、综合薪资6-12k；转正购买社保；一年购买公积金；带薪年假；</p><p> 2、工作时间：10:00-18:30，月休4天，固定周六休。</p>
[项目招聘]
项目经理（长沙县）
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<p>岗位任职资格要求：</p><p>1、年龄：25-35岁。</p><p>2、学历：大专及以上学历（特别优秀可放宽学历要求）。</p><p>3、经验要求：有过2年左右驻厂管理经验优先、熟悉物流方面操作。</p><p>4、知识要求：熟练掌握办公软件及知晓相关法律法规要求。</p><p>5、能力要求：项目协调及抗压能力。</p><p>6、其他要求：手机保持畅通，自备车辆及个人电脑。</p><p><br/></p><p>工作内容：</p><p>1、现场管理：人员上下班签到、考勤管理及报备；发放餐票；现场人员调配等。</p><p>2、面试接待工作，办理入离职等。</p><p>3、异常情况处理（工资发放异常、现场变动异常、车辆发车异常等）。</p><p>4、当日预测单量情况汇报，应匹配人数确定，渠道分配定额兼职；如有调休情况，接待人联系电话确定对接清楚。</p><p>5、项目总协调，白班驻场，晚班驻场工作审查及工作未到位地方进行调整，妥善与管理者、员工进行良性沟通，督促改善，更好的做好项目工作。</p><p>6、领导安排的其他事情。</p><p><br/></p>
[项目招聘]
项目经理（丰树园物流区）
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市场价:
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<p>岗位任职资格要求：</p><p>1、学历：大专及以上学历（特别优秀可放宽学历要求）。</p><p>2、经验要求：项目驻厂管理经验3-5年。</p><p>3、知识要求：熟练使用基础电脑知识，会做活动策划书和项目运营方案等。</p><p>4、能力要求：沟通、应变能力强，做事有主见，具有一定的分析数据的能力。</p><p>5、其他要求：有责任心，能适应不规律工作时间，做事主动性强。</p><p>工作内容：</p><p>1、结合公司要求依据现场实际情况制定并规范项目各模块作业流程，并监督到位</p><p>2、活动促销方案的制定（短期员工薪酬架构设计，与财务沟通活动预算）</p><p>3、项目住宿安排，依据项目情况，提前规划房屋租赁计划</p><p>4、异常事件跟进处理（项目异常、员工异常等）</p><p>5、渠道沟通与洽谈合作（相关渠道的维护及沟通并发展业务）</p><p>6、其他工作安排及沟通（公司的活动等其他会议的沟通协作）</p><p>薪资：6-10K，五险一金</p><p>上班时间：朝九晚五点半，月休四天</p><p><br/></p>
[项目招聘]
长沙县晚班主管
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市场价:
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<p>岗位职责：</p><p>1、负责对接甲方项目人事的管理和工作推进。</p><p>2、负责外包自有员工管理，规划人员出勤考勤核对。</p><p>3、积极参与团队合作，配合公司其他部门完成工作。</p><p>4、完成领导安排的其他的事情。</p><p>【任职要求】：</p><p>1、有1-2年同行经验；</p><p>2、自备车跟电脑，接受长沙县区域；</p><p>3、22-35岁，大专及以上学历；有管理经验者优先；</p><p>4、责任心强，沟通协调能力强，执行力到位，工作细致认真。</p>
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